どの世界にでもすごい人はいる。
そのすごい人は何をしているのだろか？
努力、忍耐、運、これ以外にも多くのことがあって結果を出しているのだろう。
その人たちの仕事ぶりがわかれば
私たちもそれを真似することはできる。
自分と相手の位置を知ろう。
1）始業の2時間前に出社して伝票を見る
2）タイミングのいい人になる
3）暇な時間にはひたすら考える
4）雑用でも、自分の立ち位置や役割を考えてやる
引用：雑務のアルバイトから5年で専務まで上り詰めた女性の仕事術
こちらも詳しくは、上記のリンクから読んでほしいと思います。
４つのポイントを見てみると、
情報収集
効率化
適応力
などが挙げられる。
専務にまでなる。という結果を出すことは、
他の人にそれが認められた。ということ。
会社の組織で結果を出すには、
決して一人でやってできるものではないでしょう。
ソーシャルメディアでも同じ、
投稿やツイートの向こう側に人がいます。
その人たちが何かを感じると
返事があったり、
問いかけがあったり
情報のシェアがあったり
「反応」するのです。
ただ反応があれば良いのでなく、
その反応は、あなたの望むものであることがポイントなのです。
そのためのポジション、自分と相手の位置をもつことが重要。
それを見つけた人は、そのような人として結果を出すことになるのではないだろうか。
続きは下記ワークショップでお話ししています。
ご興味があればご参加くださいね。